试题详情
简答题传统人事测验的不足体现在()、()、()、()、()、()等几个方面。
  • 首因效应;晕轮误差;近因误差;暗示误差;偏见误差;投射作用
  • 关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题