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- 判断题减少因人员和部门重复造成的资源浪费情况属于全球地区结构的优点之一
- 错误
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- 跨国企业进入海外市场面临的障碍有不确定性
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- 管理人员母国化策略属于（）。
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- 权力差距指的是不同国家在对待人与人不平等
- 外派人员的职责（）。
- 德国的（）职业培训，是世界公认的企业在职
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- 下列哪个不属于外派人员管理循环的过程（）
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