试题详情
- 简答题简述人力资源规划价值？
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1、提高HR利用率，降低成本
2、保证HRM的工作有序
3、确保HR需求得到满足
4、保证企业战略目标的实现
5、调动员工的积极性和创造性 关注下方微信公众号，在线模考后查看
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