试题详情
- 单项选择题不仅提出需要层次的“满足—上升”趋势，而且也指出“挫折—倒退”趋势的理论是哪一种?（）
A、需要层次论
B、成就需要论
C、ERG理论
D、双因素理论
- C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 组织行为学是一门（）
- 公平和公平感
- 下列哪个不是组织的外部环境（）。
- “自我实现人”假设的提出者不包括（）
- 当一个人在爱情问题上受到挫折后并未消沉，
- 列出并解释员工可以表达对工作的不满意的四
- 几个人都喜欢篮球，在平时打篮球的过程中形
- 在激励理论的分类中，公平理论属于（）激励
- 下列属于冲突对人际关系的影响的是（）
- 把观察法分为自然观察法、控制观察法两类，
- 如何在管理中应用个性理论呢？
- 下列不属于组织结构设计的现代原则的是（）
- 简述工作专门化的优缺点。
- （）又称为命令链，是指一种不间断的权力路
- 古井酒厂 新春伊始，是许多企业回顾成
- 简述里格斯的“棱柱型社会”的基本特征。
- 工作设计的理念由最初的工作专业化转为现在
- 为实现目标所采取的准备行动，叫做（）。
- 信息技术的发展，使地球正在变小，组织结构
- 能为下属制定出明确的工作标准，并将规章制