试题详情
- 简答题（）是一个组织成为学习型组织的必要条件。
- 组织学习
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 排队论
- 什么是人力资源成本？它包括哪些类别？
- 不属于管理组织“三定”内容的是（）
- （）被认为是管理经验学派的创始人。
- 韦伯认为，传统式权威的基础是（）
- 在今天和未来的组织中，人力资源管理将具有
- 根据系统的性质和特性，系统分析最基本和核
- 甲工厂近期采取了一系列的改革措施，比如改
- 以分工为前提，体现现代管理基本特征的是（
- 进行控制时，首先要建立标准。关于建立标准
- 在博弈论中，占优战略存在于（）。
- 产生最早，也最为简单的组织结构模式是（）
- 自由职业者的“职业锚”多是（）
- 反馈控制最大的缺点是，在管理者实施纠偏措
- 以下关于猎头公司的描述正确的是（）。
- 下列哪一个不是熟人介绍招聘的特点（）
- 人们的工作动机，不但受到所得报酬绝对值的
- 某单位领导对人和生产都不关心，只以最小的
- 职工培训的两种主要学习方式的主要区别是什
- 跨文化管理的领导技巧有（）。