试题详情
- 简答题简述敏感性训练的目的。
- 1、使受训者能更了解自身的行为,以及这些行为对别人的影响;2、使受训者更能了解和感受到别人行为的含义;3、使受训者更能了解群体内与群体之间的种种程序;这些过程或程序常常对群本的运作产生或负的效果(4)培养受训者对群体内与群体之间种种问题的诊断能力(5)提高受训者学习转移的能力,使他们能够将所学的行为技巧移转到真实的工作情境上去;(6)使受训者更有能力来分析本人的人际行为,并可以借这种能力来改善本身与同事们之间的人际关系,使之达到更令人满意的水平。
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