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简答题公共部门人力资源获取的意义是什么？
  • 1）、人力资源获取工作的质量直接影响组织人才输入和引进的质量，进而影响到组织目标的实现；
    2）、人力资源获取工作有助于塑造和推广组织形象；
    3）、人力资源获取工作的有效性影响组织人员的流动率；
    4）、人力资源获取工作的质量影响到人事管理费用。

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