试题详情
- 单项选择题猎头公司是我们招聘高级管理人员的渠道之一,猎头公司的英文名称叫做()。
A、TAlEnt HuntEr
B、Hunting CompAny
C、HEAD HuntEr
D、MAnAgEmEnt HuntEr
- C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 美国国家职业安全和健康研究所简称()
- 以下属于员工健康安全保障措施的是()。
- 在制定培训规划时,制定培训策略的目的在于
- 人力资源的供给与需求要通过的不断的调整才
- 在招募效果评价指标体系中,业绩优良的新员
- 假定其他劳动力市场流向的流动比率不变,但
- 影响员工绩效的内因主要是什么?
- 公共人力资源奖励制度的作用主要体现在()
- 工资是薪酬的主体,我国现行的工资类型主要
- 员工激励的特点不包括()。
- 我国事业单位人事制度改革的指导思想主要是
- 现代奖励制度以()理论为基础
- 在制定培训规划时,排序的基本依据是()。
- 逆文化迁移是指在了解了双方的文化特征,互
- 猎头公司是我们招聘高级管理人员的渠道之一
- 在评价要素分值之前设定常数,将其乘积作为
- 试述创建规范的公务员工资增长机制。
- ()是一种灵活性很大的面试形式,它不限制
- 在我国,()是监督体系中最重要、最经常、
- 艾氏分析了组织成员对其组织的态度,认为可