试题详情
- 判断题在一个工作团队中.团队成员个体努力的结合带来的绩效水平比个体投人的绩效水平之和更高。()
- 错误
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 信息技术可以透过以下()方面来提高公司的
- 群体的主要精力集中在群体发展的()阶段,
- ()是企业成功合作的关键。
- 悲观决策法
- 矩阵型结构打破了统一指挥的传统原则,它有
- 压力的症状包括()。
- 最基本的激励手段,同时也是最古老、最传统
- 允许违反规章制度的前提是()。
- 专制式人治管理思想,残余,及其对当今中国
- 实行差别化战略的方式包括()
- 既是管理的终点,也是它的出发点的是()。
- 李总原来一直在Z企业工作,从工艺员
- 需要手足并用,并对一个以上踏板进行控制的
- 大多数管理者自然能够成为有效的团队领导者
- 根据创新内容的不同,管理创新可以分为哪些
- 非正式组织通过提供()可对正式组织目标的
- 马斯洛认为需要的五个层次从生理需要到自我
- 《马斯特里赫特条约》的签订是欧盟成立的标
- 前资本主义社会阶段国家管理的特征有()
- 组织文化大致可分为三个层次,下列()属于