试题详情单项选择题（）能比较准确地反映员工工作的质量和数量，有利于贯彻“同工同酬”的原则。A、岗位工资制B、绩效工资制C、技能工资制D、提成工资制正确答案：A答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题试述皮古的范围论的基本内容。在市场经济体制下，劳动供给是随（）基准工作企业战略研究的基本问题在于（）销售人员的几种薪酬计划选择？要素比较法通过企业员工薪酬满意度调查，可以了解员工岗位分析斯坎伦奖励计划属于（）根据所提供的数据进行计算：某企业的固定成企业在设计薪酬制度时，应该注意哪些方面？企业支付相当于或高于劳动力市场一般薪酬水典型的雇主在估计最高和最低工资水平的范围工作工资制在其他因素不变的情况下，大组织所支付的薪在（）下，员工的薪酬主要取决于工龄与企业随着环境的变化，很多公司逐步意识到要提高职位评价薪酬区间中点由（）决定，反应了收到良好培决定销售人员薪酬的主要因素是什么？
