试题详情
单项选择题以下哪个是关键岗位的劳动合同履行方案应遵循的长期性原则()

A、结合员工特质来具体设计

B、根据情况及员工发展需求调整

C、培养后备员工,储备人力资源

D、针对某一员工制定5至10年的培养计划

  • C
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