试题详情
- 判断题在员工申诉过程中，保证员工申诉渠道的畅通是企业工会的职责。
- 错误
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 集体协商谈判常用的沟通策略有（）。
- 劳资协商的劳方主体可以是（），协商的事项
- 用人单位根据其自身特点，制定各自的劳动标
- 职工与企业因规章制度发生争议，属于劳动争
- A公司与B公司合并，由甲地迁移到乙地，致
- 劳动安全卫生教育有哪几种？（）
- 劳动合同的主体是（），是双方在平等协商的
- 集体协商机制主要包含的两项基本制度是（）
- 用人单位实施劳动标准的主要形式是（）。
- 用人单位违反《最低工资规定》规定支付给劳
- 解决职工离职问题的对策有哪些？
- 劳动争议诉讼文书具有（）等明显特点
- 甲公司向社会招聘员工，张某前去应聘
- 国家对从事涉及（）、人身健康、生命财产安
- 2005年6月，19岁的李某从东北农村来
- 集体合同是指劳动契约或劳动协议，是劳动者
- 随着政治经济格局等的变化影响，以下不属于
- 在试用期考核结束后，如果员工考核结果不符
- 简述劳动规章制度生效的程序。
- 我国处理集体合同争议要遵守的原则有（）