试题详情
- 简答题简述行政组织结构的基本概念及特点。
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行政组织结构,是指构成行政组织各要素的配合和排列组合方式,包括行政组织各成员、单位、部门和层级之间的分工协作,以及联系、沟通方式。
行政组织结构的层次性
第一个层次是由行政组织的基本要素和细胞,即职位——工作人员的排列组合,形成一个行政工作单位。第二个层次是由各个工作单位的有机排列组合,并由此形成一个工作部门。
第三个层次是由各个行政部门之间的有机排列组合,由此构成级政府组织。
第四个层次是由各级政府之间的有机排列组合,由此形成一个国家的政府系统。
行政组织结构的功能:
(1)合理的组织结构,能有效地满足行政组织目标的需要;
(2)合理的组织结构,有利于稳定工作人员的情绪。调动工作人员的积极性;
(3)合理的组织结构,能使组织保持良好的沟通关系;
(4)合理的组织结构,是提高微观和宏观行政效率的前提条件。
合理的行政组织结构的标准:
(1)任务与组织平衡;
(2)各个组织、人员之间按比例配置;
(3)分工明确,合作良好;
(4)适应环境,具有弹性。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
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