试题详情
- 单项选择题美国首次承认工会和劳工集体谈判合法性是（）年代。
A、19世纪末美国工人运动的兴起
B、20世纪初工厂法的兴起
C、20世纪30年代罗斯福新政
D、20世纪40年代第二次世界大战后
- C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 简述集体合同制度的基本构成。
- 了解群体突发事件的概念，特征，具体表现形
- 以下哪项，不属于职工代表大会的组织机构（
- 矿山开采和作业场所的事故，属于（）。
- 调解终结的具体方式包括（）
- 用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待
- 当研究的个案是一个社区或者集合时，这样的
- 职工在年休假期间享受正常工资收入的300
- 对职位的要求和规范作出详细、明确描述的文
- 劳务关系适用的法律主要是（）。
- 工会的权利有（）。
- 成功的企业都有一个共同的秘诀：建立适合本
- 用人单位进行经济性裁员必须提前十五日向全
- 劳动规章制度无效的情形有很多，例如（）不
- 集体劳动争议仲裁应自组成仲裁之日起45日
- 协调处理集体协商争议，应当自受理协调处理
- 惩罚措施应当在谈话后的（）内以书面形式做
- 王某于2008年9月1日进入某房地
- 工资是指用人单位根据国家规定或者劳动合同
- 职工代表大会的总结检查，一般在下次职代会