试题详情
- 单项选择题下面哪一项表示员工如何被组织在正式的单位或部门中()
A、过程管理
B、突破性改进小组
C、工作/岗位设计
D、工作轮换
- C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 授权给他人本身就是在使用权力,即对他人施
- 简述戴明的14点质量方法。
- 备忘录包含()等内容。
- 团队宗旨陈述明确了团队的方向,提出未来工
- 员工对于管理者使用的权力反应有()
- 管理者为什么不愿意做教练()
- 中层管理者的组织职能包括()
- 对工作单位进行调查,需要搜索哪些信息?
- 委派工作的主要目标应该是帮助管理者有效完
- 团队成员越积极参与行为准则的制定,他们就
- 团队行为准则应鼓励团队成员之间进行竞争。
- 总结和和评价者在团队中扮演的角色是相同的
- 你是一个大型餐馆的餐厅经理。在午餐班开始
- 简述变革推动者的特征。
- 传统管理原则,如,“统一指挥”和“等级链
- 在进行评价性倾听时,我们应该()
- 简述会议日程的主要内容。
- 团队中,询问者扮演积极的角色,通常关心论
- 员工离职率高低与当地社区的经济情况有很大
- 当我们查看你进行调研的组织的年度报告和财