试题详情
- 单项选择题评价结果的要点不包括()
A、组织绩效改进的速度和广度
B、与适宜的竞争对手和标杆的对比绩效
C、组织的对于绩效测量计划
D、组织绩效的当前水平
- C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 《卓越绩效评价准则》中,“领导”所对应的
- 经营结果不能仅限于销售额和利润,还应包括
- 战略地位评估矩阵中第二象限的组织,应采用
- 用水平-趋势-对比-整合的四个要素评价组
- 下列各项关于企业资源计划系统的发展方向的
- 没有内部的员工满意,就没有外部的顾客满意
- 组织应说明如何确定顾客和市场的需求、()
- 与ISO9000标准相比,《卓越绩效评价
- 人力资源配置应做到适宜性、合理性和长期性
- ()和价值创造过程必须是协调和整合的,以
- 组织实施方针目标管理时,确定的目标要()
- 顾客关系管理过程,一般不包括()
- 顾客满意度测量的问卷设计要针对顾客的具体
- 战略部署包括:战略规划的制定与部署、()
- 营销界普遍认为理想的市场定位应该是()
- 标杆
- 组织通过()防范和应对可能发生的危机。
- 企业的价值观。长短期发展方向及绩效目标,
- 战略地位评估矩阵中第四象限的组织,应采用
- 对卓越绩效评价准则与全面质量管理的理解,