试题详情
- 单项选择题独特性产品的竞争策略不是以"廉价"取胜，而是以"（）"取胜。
A、物美
B、独特
C、好用
D、青睐
- A
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 雇员影响、人力资源流程、奖励系统和工作系
- 人力资源数量是指构成劳动力人口的那部分人
- 现代企业的生存与发展过程，实际上是"（）
- 产业的市场状况不包括（）
- 是人力资源管理的行动计划，它应该能够为各
- 在企业文化中，企业领导体制、人际关系、各
- 梅奥教授在著名的霍桑试验中探索了员工在企
- 企业人力资源战略规划的实施应从以下（）方
- 在马尔科夫模型中，在给定时间内从第一层次
- 即将进入新行业，但对新行业人力资源需求并
- 调查表所设计的内容要求成为一个系统，内容
- 高绩效工作系统是一个相对较新的概念，不同
- 企业岗位接替模型主要用于（）
- 工作成绩主要是人员培训、组织机构和人力资
- 在SWOT会计人才竞争战略中。ST战略不
- 对人力资本研究卓有贡献的是（）
- 将“strategic”一词译为（）更确
- 从欧美企业人事管理的实践活动来看，传统人
- 企业战略所具有一般特点是（ ）。
- （ ）是在未来相当长的一段时期内需要通过