试题详情
- 判断题没有组织创新的概念创新是纸上谈兵。
- 正确
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 决策的阶段有()。
- 任何组织,任何活动都需要进行控制,一个小
- 下列哪个决策类型是全局型、长远型和指导型
- 某公司想确定如何销售能达到盈亏平衡点。相
- 在目标管理中的一个十分重要的特征是()。
- 一个主管可能会对办公费用比预算高出5%给
- 不会造成自下而上沟通效率低下的行为是()
- 提出组织的定义是“两人以上有意识地协调和
- 组织文化塑造方法是什么?
- 请简述激励的八个原则?
- 人员的培训的具体目标是:()、改变态度、
- 管理职能的基本内容不包括()。
- Z理论是美国加利福尼亚大学教授、日裔美籍
- 下列不属于领导者影响力的主要来源的是()
- 以下事件哪些属于时间四象限中的第二象限范
- 古典管理理论提出了一些管理的原则、管理职
- SIPOC图是由()制作完成.
- 决策的特征是()、要有两个以上的备选方案
- 组织的定义是什么?
- 权变理论亦称随机制宜理论,强调领导无固定