试题详情
- 判断题激励的一个基本原则是公正。
- 正确
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 所谓培训条件是指决定培训活动状态的主要因
- 《劳动合同法》第十九条规定“劳动合同期限
- 简述以下几种情况需要组成作业组。
- 打破已有的传统心理定势,建立新的心理定势
- W企业工作取得一定成效的时候,老板会给员
- 一个企业在严酷的市场竞争中能够生存和发展
- 空职成本
- 过度学习
- 认为工资是“劳动的自然价格”的人力资源收
- ()是指一种测试手段不受随机误差干扰的程
- 薪酬制度
- 出国定居的从业人员,返还额为其个人帐户全
- 以下哪项描述的是市场机制下的人力资源管理
- 英国社会保障制度的主要内容有()。
- 下列哪些不属于规范性法律法规()。
- 公共部门人力资源获取
- 广义的劳动关系由哪些主体构成?()
- 人的行为是由()直接引起的。
- 根据职位或职务对员工素质、能力的需要,挑
- 社会保险的内容有哪些?