试题详情简答题什么叫做公文处理,它的三种形式是什么?正确答案:含义:又叫篮中训练法,他将被评价者置于特定的职位或管理岗位的模拟环境中,由评价者提供一批岗位经常需要处理的文件,要求被评价者在一定的时间或规定的条件下处理完毕,并还要以书面或口头的方式解释说明这样处理的原则或理由。 三种形式: (1)用已有结论的公文给被评价者处理; (2)用已具备条件的公文交被评价着者处理; (3)用缺少条件或信息的公文交给被评价者处。答案解析:关注下方微信公众号,在线模考后查看热门试题效度的含义实验法人员素质测评不同于其他行业,通常是同时测简述面试的分类。群体比较分析的方法: 1)(); 2)(配置测评中所谓准备性主要是指此类测评是在与其它人员素质测评的形式相比,面试有哪些()可以将胜任力分为表面胜任力和中心胜任效标的性质会影响测验的效标关联效度。测量公文筐测验的优点主要体现在哪两方面?简述人员测评与选拔在人力资源中开发实践中胜任力的模型有()和()智能素质素质测评的功能等级转换存在常模参照转换和()两种情况。T分数是一种标准分数,当假定原始分数的总面试要素包括哪些?面试的发展出现了哪些趋势。韦克斯勒智力测验是由美国心理学家()研制