试题详情
- 多项选择题管理应遵循的基本理念主要包括（）
A、以人为本
B、组织文化
C、诚实守信
D、社会责任
- A,B,C,D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 论述企业存在哪些违反管理伦理的行为，以及
- 以所空职位和工作的实际要求为标准来选拔符
- 霍桑试验主要研究外界因素与工人劳动生产率
- “资本主义精神”的要义：
- 在编制和实施人力资源计划过程中必须坚持的
- “按照地理区域来划分组织的业务活动，如西
- 信息动力包括哪些内容？
- 解决冲突常用也是最好的方法是：（）
- 美国有一步兵上尉对其在越南丛林战中的行为
- “挨饿的艺术家”与下述哪一理论相矛盾（）
- 企业员工的行为规范属于组织文化的哪个层次
- 领导方法按性质划分有以下表现（）。
- （）既是决策方案评价和选择中依据的标准，
- 管理学的职能包括（）。
- 以下哪个不是组织文化的功能。（）
- 简答可以通过哪些途径改善沟通效果。
- 企业如何有效实施自主创新、模仿创新战略？
- 对于企业文化的概念，人们有以下的理解和看
- 授权
- 组织文化的核心和灵魂是（）