试题详情
- 单项选择题目标管理的首要环节是()
A、制订合适的目标
B、目标的分析
C、目标的实施
D、目标成果评价
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 将管理理论的各个流派称之为“管理理论丛林
- 泰勒的《科学管理原理》是管理学的奠基之作
- 案例1:洪山村的对策 洪山村所在的地
- 在全面控制中被认为能够最全面、最有力地发
- 属于Z型管理模式特点的是()
- 由于人力资源管理正在向着战略性的方向发展
- 在新经济时代里,人力资源管理的发展呈现的
- 三国时,刘备死后,他的儿子刘禅虽然无能,
- 简述沙盘推演测评法的基本方法。
- 管理职能是循环不息,把管理工作不断推向前
- 简述绩效考评面谈的技巧。
- 制订培训规划的注意事项有哪些?
- 某一岗位或部门根据高层管理人员的授权而拥
- 现代管理过程中,公平即分配公平,也即物质
- 由一群人组成,成员权力平等,并依据少数服
- 培训是为了获得相应的证书或学历
- 人力资源规划,是各项具体人力资源管理活动
- 绩效考评
- 管理大师彼德.德鲁克说过,如果你理解管理
- 始终存在于人们头脑中并促使人们积极行动以