试题详情单项选择题为确保既定薪酬方案的顺利落实而采取的种种相关措施是（）A、薪酬预算B、薪酬控制C、薪酬沟通D、薪酬计划正确答案：B答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题根据国外的经验，职位评价委员会的适宜人数下列不属于薪酬管理中重要决策的是（）在一个全球化企业中，不同的员工类型应该采简述经济人假设的内容。确定最低薪酬标准主要考虑的因素有哪些？在薪酬的内部公平性和外部公平性的平衡上，职务等级制的特点是什么？简述员工福利的目标。简述激励因素的内容。新加坡灵活薪酬制度的特征是什么？薪酬指导线的主要内容是什么？简述业绩加薪的弊端。简述股票期权计划的基本要素排列法的步骤是什么？简述薪酬战略的作用。综合性激励理论的主要内容有哪些？什么是稳定发展战略？利润分享制的意义及特点是什么？关于薪酬内涵变化发展的四个阶段，下列说法简述薪酬战略的内容（构成要素）。
