试题详情
- 多项选择题在宋代，为了遏制科举制腐败现象，统治者建立的制度是（）
A、御史监察
B、糊名
C、誉录
D、道德考评
E、面试
- B,C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 简述常模最重要的意义？
- 系统误码率差
- （）测评是一种要求被试者用口头语言来回答
- （）和（）是进行结构化面试的必要准备阶段
- 如果按出题方式划分有（）和（）两类。
- 哪项是一般职业能力测验的测试内容（）。
- 人格测评按其具体对象，可以分为（）与品德
- 从操作规范程度上划分，面试的类型包括（）
- 测评后的心态，表现出消极心态的有（）。
- 人事测评的目的可以概括成（）、（）、（）
- 简述人事测评的基本范畴。
- 人事测评的主要作用有（）、（）、（）三个
- 计算机自适应测验（CAT）
- 数据综合有哪几种方法？并对这几种方法进行
- 整个测评工作的关键环节是（）
- 对于一些不可能实际去做或直接观察困难的工
- （）以后，胜任力概念被普拉哈拉德和哈默尔
- 简述测评量表的定义。
- 简述工具使用测验的含义。
- 在心理测验中，主要使用的能力测验方式有（