试题详情简答题技术等级制正确答案： 是指根据职工所处的技术等级评定薪酬等级和薪酬标准的一种薪酬制度。 答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题简述企业薪酬制度的基本构成及基本内容。按奖励范围划分，奖金有（）。不同的员工有不同的需求和期望，一项激励措某企业通过薪酬市场调查绘制的工作曲线图中职务等级薪酬制的特点是“（）”。薪酬调查的数据收集方法包括（）薪酬谈判的核心内容是（）试述集体谈判制度的程序？薪酬四方图的横轴和纵轴分别是（）技能薪酬体系东道国国民个人收入分配政策下列选项中，不属于薪酬构成的是（）宽带性薪酬结构设计中的关键决策及其实施要职位薪酬体系的特征是什么？横向结构调整的重点是（）。简述工作评价及其作用。目前各国的养老保险制度大体可分为三种模式以下不属于岗位工资制度的是（）。工资等级制度
