试题详情多项选择题员工入职开发的课程包括（）A、员工的权利和义务B、企业文化C、企业政策D、企业相关制度E、企业发展历史正确答案：B,C,D,E答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题从旅游行业来看，酒店从业人员的发展属于职团队建设的过程包括（）适合做导游、推销员、节目主持人、公共关系人力资源开发中最重要的部分、开发的基石和学习型组织的架构特征不包括（）管理人员应该具备的基本素质和基本知识技能影响企业人力资源开发的内部因素包括（）简述组织学习的三大系统内容。正迁移方格训练的唯一目标是（）简述职业生涯成功的策略。简述头脑风暴法的要求。简述影响绩效水平的因素。试述角色扮演发的要求。美国当代著名的心理学家斯金纳是行为主义的组织变革支架式教学根据迁移的性质，可以将学习迁移分为（）简述制定培训计划的步骤。组织的设计应该以（）为中心。
