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简答题公开竞聘的操作规程有哪些？
  • 1、竞聘上岗岗位必须事先公布，使所有员工知晓。
    2、为保证竞聘上岗的公正、公开和公平，必须成立竞聘上岗领导小组，小组内至少应有一位是外部专家。
    3、所有竞聘岗位无一例外地不能有选定对象，领导不能参加与推荐、暗示或个别谈话。
    4、竞聘岗位均要有科学完整的职务说明书，并公告员工知晓，应聘条件须具有普遍性，不能针对某些个体或小群体，应结合企业的实际情况，确定合适的基本条件。

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