试题详情
- 单项选择题具有教育型职业能力的人适合从事的职业是()
A、演艺
B、宣传
C、会计
D、法医
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 现代工作分析思想起源于()
- 行为导向型的评价方法主要有()。
- 以下说法正确的是()。
- 不同时间、不同组织中工作性质类似的职务的
- 工资率上升的收入效应导致闲暇消费的(),
- 以下劳动合同的条款中,不属于法定条款的是
- ( )属于个人所得,但可以免纳个人所得税
- 人力资源管理的控制和调整功能主要体现在(
- 间接薪酬指的是()
- 培训效果的评估指标可以是()
- 让新参加工作的技术人员到车间实践的做法属
- 评价一项测验可靠与否的指标是()
- 人力资源的取得成本一般又可细分为()
- 著名美国人力资源管理专家诺伊认为,人力资
- 以下不属于考官面试目标的是()。
- 将员工福利划分为货币型、实物型和服务型的
- 执行未成年人特殊保护制度具体内容是()
- 根据( )的不同,绩效考评方法可以分为品
- “企业文化是一种在企业中调整人际关系和人
- 旨在确保企业在适当的时间获得适当的人员的