试题详情单项选择题工作分析的两种典型模式中,功能性工作分析(FJA)法是以()为中心的分析方法,是美国培训与职业服务中心的研究成果。A、岗位B、工作C、业绩D、薪酬正确答案:C答案解析:关注下方微信公众号,在线模考后查看热门试题招聘广告是外部招聘人员的重要来源,可以通试论述员工辅导分析的步骤。人力资源部门总揽岗位说明书的编写工作。被西方学术界认为是“经济思想中人力资本投行为模仿()是新开发出来的一种方法,比较适合于从下列属于人力资源管理的六大工作模块是哪些世界上最早宣布建成“福利国家”的国家是(核心竞争力员工参加由公司或公司所属单位承担费用的学辞职是指员工根据本人意愿,并经用人单位同简述年度培训计划的构成。1965年率先提出人力资本理论的是()。ERG理论的有哪几种需要?“冰山模型”的要素包括()绩效考评表格中一般包括如下内容()。劳动力在职业之间的流动受到影响的因素包括强制分配法全方位的绩效考评也称为()。职业锚