试题详情简答题网络招聘正确答案：指利用互联网技术进行的招聘活动，即企业通过公司网站、第三方招聘网站等渠道发布招聘信息，使用简历数据库或E-mail接受简历，通过在线测评等方式对应聘者进行综合考察等工作。答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题人员招聘的内部因素可以分成两类：一类是经联达印刷公司在国内印刷行业业绩名列前茅，企业培训方法有哪些？研讨法培训方式组织职权分为哪些类型？案例分析的过程有哪几个阶段？招聘决策通常主要包括（）。职能设计员工招聘的作用是什么？内部提升工作分析的实施基本流程有哪些？视听法的执行要点有哪些？企业培训投资为什么会存在风险？培训风险应培训评估的定性分析方法集权和分权的关系是怎样的？面试的特点有哪些？培训教师的来源有哪些？各有哪些优势？公文筐测验部门划分的基本方法有哪些？通过猪头公司招聘有哪些注意事项？
