试题详情简答题供给人民的生活资料包括（）、（）和（）。正确答案：生存资料；发展资料；享受资料答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题简述企业工资管理体制改革的目标要求。基本模式简述年功序列工资的优越性。个人收入分配政策？企业内部工资分配的基本原则。简述最低工资不包括的内容。政府对企业工资总额的管理原则。直接有限计件工资制股票期权国际劳工组织对工资的定义说明什么？19世纪初期，提出“按比例分配”的空想主工效挂钩的基本模式人工费用比率排列法地区弹性劳动工资计划的调控范围为各种经济工资指导线国际劳工组织对工资的定义说明（）、（）、简述薪酬外部竞争力的含义。职能等级工资制中，决定个人工资等级的最重（）主要以教育作为劳动力质量指标的研究。
