试题详情
- 单项选择题你在业余时间与同事们电话交流的话题更多的是( )
A、工作
B、户外活动
C、家庭琐事
D、最近读过的书
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 适用于培养个体态度、价值观和人格的教育培
- 结构工资制的构成包括()
- 使用工作申请表的目的是筛选出那些背景和潜
- 在素质测评中,常用的对员工进行分类的标准
- 简述劳动定额定期修订的步骤。
- 简述应用笔试方法时应注意的问题。
- 不属于职业生涯规划的原则的是()
- 关于预测效度,下列说法正确的有()。
- 老白在绿色化工公司人力资源部当助理
- 超事业部制组织结构的缺点包括( )。
- 下列是为了补偿职工在特殊劳动条件下劳动损
- 从一份填写完整的工作申请表中可以了解到四
- 应用各种心理测试方法,应注意哪些事项?
- 设计绩效管理程序时,对部门或者科室员工绩
- 人员职务晋升属于组织中职业生涯的()
- 下面哪项不是结构工资制的特点()
- 我国计时工资制一般的计算基准为()
- 对宏观劳动力供给的基本特征叙述正确的是(
- 衡量培训效果最常用的经济指标是()。
- 劳动定员标准由几大要素构成?行业定员标准