试题详情
- 简答题动机产生的来源是什么?
- 动机主要来源有二:
一为内在条件需要;
二为外在条件刺激。
(1)内在条件需要是个体缺乏某种东西的程度。
(2)外在条件刺激是个体身外诱因,它可以是物质的,也可以是精神的。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 下列选项中,不属于影响工作满意度因素的是
- 在工作设计中,工作丰富化和工作特征再设计
- 管理侧重于处理复杂的、程序化的问题,而领
- “性善论”就是认为所有的人生来都是善良的
- 简述产生错误知觉的原因.
- 调查法
- 主观因素
- 下列()因素会导致信息过滤的机会增多。
- 布莱恩是一个职业明星球员,没上过大学,在
- 在组织变革理论中,提出适应循环学说的学者
- 个体在群体中所取得的工作成效比其单独进行
- 工作中的政治行为
- 不能赋予员工工作上的意义,无法调动员工工
- 决策过程的几个阶段
- 简要传统分析组织结构理论、行为组织结构理
- 组织行为学的特点有:()。
- 在组织塑造员工行为时,不应该使用惩罚的方
- 强调内在奖励与外在奖励之间关系的理论是(
- 你认为团队队员的期望会对团队绩效产生什么
- 发挥作为阶段指的是()