试题详情判断题直线职能制最适用于不稳定且不可预测的环境中。正确答案：错误答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题高效团队的特征不包括（）劳动条件提到价值观与工作匹配，通常我们指的是“个劳动力过剩绩效反馈是讲绩效衡量和评价的结果告知员工对工资率帮助员工寻找职业锚的三个步骤不包括（ ）（）是指从组织整体和长期的角度，进行考虑非经济报酬职业生涯开发360度考评模式内容包括（ ）。客户是一个非常重要的绩效信息来源。编码后的信息通过一定的形式、方式结合具体（）是员工完成工作的过程为中心的方法。职务薪酬制绩效管理诊断的方法中最重要的一个设计手段企业为股东创造的真实价值是（）。员工（）是强化管理绩效管理的一种有效形式任务绩效与周边绩效的一个主要区别是他们关绩效管理的实施与绩效的持续改进，只需要考
