试题详情
- 简答题劳动规章制度的实施主体是(),员工有遵守劳动规章制度的义务。
- 企业行政主体
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 下列有关我国三方机制的表述,正确的有()
- 职工代表实行(),两年或几年改选一次。
- 2011年《工会法修正案》中工会的职能包
- 用人单位违反《最低工资规定》规定支付给劳
- 调整或修改用人单位劳动标准不需要注意的问
- 企业在设计绩效考核制度和方案时,要尽量保
- 劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位劳动规
- 动者与起有字号的个体工商户产生的劳动争议
- 简述劳动规章制度制定的依据。
- 从预见性来看,到期一定会发生的,属于劳动
- 《劳动人事争议仲裁办案规则》第16条规定
- 影响企业招聘的外部环境因素包括()。
- 绩效考核制度是企业劳动规章制度体系的重要
- 劳动规章制度要具有法律效力应满足的条件不
- 冲突管理系统建立的前期准备阶段需要完成的
- 协调解决劳动规章制度实施中实质上应避免的
- 组织全体职工代表对中层以上领导干部进行民
- 属于用人单位掌握管理的材料(证据)包括哪
- 简述影响用人单位劳动标准实施的主要因素。
- 劳动合同的效力高于集体合同的效力。