试题详情
简答题职位分类法的缺点有哪些？
  • 缺点：
    ①对职位等级的划分和界定存在一定的难度，有一定的主观性；
    ②职位分类法的适应性有点局限，即适合于职位性质大致类似，可以进行明确有分类，并且改变工作内容的可能性不大的职位。

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