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简答题素质测评中常见的心理误差有哪些？
  • 1.哈罗效应误差，哈罗效应又称晕轮效应指测评者往往会因为对被测者整体印象好坏而影响他对每个素质测评
    2.宽大心理误差，指因测评者不坚持测评的标准要求就高不就低地测评而产生误差、
    3.逻辑误差
    4.对比效应误差
    5.接近效应误差
    6.趋中心理误差

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