试题详情
- 单项选择题下列哪一个研究问题是最不可能成为组织行为学研究的焦点?()
A、在特定的公司提高缺勤
B、在一个制造工厂提高生产力
C、面对由于日益增长的外国竞争,提高销售
D、在零售商店)减少员工盗窃
E、在志愿工作者在一个非营利性的组织降低成本
- C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 表扬、奖励员工,让他们参与管理,给他们提
- 在工作人性化的质量方案中,通常包括参与性
- 下列哪项不属于途径-目标理论中提出的领导
- 变迁的环境特点是()
- 能够将组织成员的行为动机引导到组织目标上
- 根据克雷奇、克拉菲尔德和巴拉奇提出的群体
- 情感具有哪些特征()。
- 领导理论的发展,经历了特质理论、行为理论
- 关于领导者应该具有的素质,不属于美国学者
- 下列选项中,不属于组织行为学学科性质的是
- 群体规范的定义是什么?
- 法定性权力基于()
- 正式沟通按照信息的流向可以分为()
- 以下什么是组织设计的最重要原则()
- 按信息沟通媒介分类,沟通可以分为()
- 态度的三个成分通常保持一致,但是,也会出
- 管理方格图中的1.9型管理(乡村俱乐部型
- 领导本身是一个动态过程,这个过程是由领导
- 如果处于紧张气氛中,外控者倾向于()
- 论述群体决策的德尔菲法在决策中的缺点与优