试题详情
- 判断题价值观反映人们的认知和需求状况。
- 正确
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- PDCA是Plan/Do/Check/A
- 专业技术人员如何培养创造性思维你认为以下
- 所谓升华，也就是将消极的情绪与头脑中的一
- 团队特征不包括团队成员在知识，技能，经验
- 情绪是身体对行为成功的可能性乃至必然性，
- 胜任特征概念在学术界引起广泛关注是在20
- 个人绩效是指员工（）自己所承担的岗位职责
- 分析数据信息的过程包含哪几个步骤（）
- 专业技术人员的角色具有以下特点，不包括（
- 360度绩效考评一般是用于企业的中高层人
- GTD的具体做法可以分为收集、整理、组织
- 跟朋友在路边一个不起眼的小店里吃面，由于
- 关键成果是必须具备以下特点的行动（）
- 冲突具体可以分为（）
- 事业部制组织结构的缺点是（）
- 组织结构对组织的重要意义主要体现在以下哪
- 能否显著地区分工作业绩，是判断一项胜任特
- 绩效辅导阶段实际上就是绩效计划的整个实施
- 绩效评价仅仅关注员的过去而已
- 由于人格具有较强的稳定性特征，因此人格研