试题详情
- 简答题是什么因素引起越来越多的企业采用基于胜任力的薪酬体系？
- （1）知识经济时代的竞争归根结底是人力资源的竞争
（2）组织结构的扁平化，弹性化
（3）基于岗位的薪酬体系的设计缺陷 关注下方微信公众号，在线模考后查看
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