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简答题简述克服360度在实施中障碍的建议。
  • （1）必须取得公司高层领导的支持，高层领导必须有坚决变革的决心，并能在公司内部倡导一种变革、创新、竞争、开放的文化，使员工屏弃旧有的传统观念，敢于竞争、敢于发表意见，也敢于接受别人的评价，让员工能够从观念上接受这种评价方式。
    （2）倡导公平、参与和开放的文化理念。
    （3）加强宣传与沟通。
    （4）选择合适的咨询公司。
    （5）360度评价方法通常适用于人员发展和培训。

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