试题详情
- 单项选择题根据国家规定，国家公务员的行政纪律处分的种类有（）种。
A、3
B、4
C、5
D、6
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 下列需求中（）不是ERG理论的内容。
- 什么是和谐的员工关系？（）
- 末位淘汰法
- 实施培训需求信息调查工作应注意的问题有（
- 改变某个科室的职能或新设一个职位属于（）
- 英国于19世纪30年代颁布了（），从而一
- 形成人力资源市场需要具备哪些条件?
- 吴鹏是一家跨国公司中国公司市场部经理，年
- 广大农民（）享受生育保险。
- （）是指记录和观察在某些工作领域内，员工
- 从现实应用的形态看，人的能力要素包括（）
- 人力资源管理的核心内容是（）
- 培训效果监控的目的是及时发现实际提供的培
- 冲突的表现-三类矛盾是什么？
- 运用德菲尔法进行人力资源需求预测时，各专
- 与西方国家相比较，我国公共部门人力资源监
- 对个人发展最有利的学习方法是（）。
- 会议记录主体部分是会议内容的记录，这部分
- 饭店采用观察法进行工作调查，具体可分为（
- 企业文化变革指导委员会组成应遵循什么原则