试题详情
- 判断题员工调动是指员工在组织中的纵向流动,即从低一级岗位流动到高一级岗位的过程。
- 错误
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 以下不属于小组面试的缺点的是()。
- 意义学习
- 人格特性与职业因素匹配过程,有三个步骤因
- 职业生涯选择理论主要有哪些。()
- 人员分析
- 需要层次理论所包含的需要有()。
- 工伤保险的待遇主要有哪些?
- 世界上大多数国家所采用的养老保险模式是(
- 组织需求分析不包括下列哪一项?()。
- 年薪制属于()。
- 筛选假设理论中运用的一个重要概念是()。
- 某大型国有企业实行员工收入与岗位、
- 强化激励,改善环境,增强对人才的凝聚力与
- 人力资源的激励职能主要体现()环节上
- 参与式绩效计划
- 试讨论一下外派人员出发前的培训的作用。它
- 外部监控与约束是社会对公职人员形成的一种
- 经典条件反射与操作条件反射的异同比较。
- 哪一个是企业的内部利益相关者的例子?()
- 可以通过()解决薪酬的外部竞争性问题。