试题详情
- 单项选择题监事会一般由（）选举产生。
A、董事会
B、经理班子
C、股东大会
D、全体员工
- C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- （）属于社会责任的国际性指导性标准。
- 基于平衡计分卡，设计企业绩效指标体系的主
- 劳动争议，广义的是指与（ ）有关的一切争
- （）是员工流动最准确的预报器。
- 关于绩效考评的组织实施，正确的是（）。
- 在效益年薪模式中，（）模式只与企业利润挂
- 在《中华人民共和国民事诉讼法》中针对小额
- 有效的员工培训体系包括两大核心：既要考虑
- 在工资奖金的调整中，如果出现员工薪酬等级
- 关于平衡计分卡的数据处理，下列说法正确的
- 薪酬管理的目的是（ ）
- “干什么活拿什么钱”体现了（）。
- 过程序培训体系是按培训的（）过程设计培训
- 相对于内部招聘而言，外部招聘有利于（）.
- 学习型组织的特征包括（）。
- 述人力资源激励中的强化理论？
- （）属于员工的外在发展。
- 人力资源战略规划的定义是什么？
- （）研究和劳动定额学的关系更为紧密。
- 一般而言，采用（）的企业员工归属感最高。