试题详情
- 单项选择题以下是压力带来的生理后果的是（）。
A、尿频
B、紧张
C、抑郁
D、酗酒
- A
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 利维特采用实验的方法揭示了不同的正式沟通
- 公平理论认为，员工回报的含义是广泛的，它
- 以下哪些属于马斯洛理论的社交需要？（）
- 根据麦克利兰的理论，高亲和需要者适合担任
- 口头沟通的缺点是耗时，缺乏即时反馈。
- 管理者向员工传达工作目标、发出指示、说明
- 群体成员之间相互吸引及对群体目标的高度认
- 我国古代儒家学说中性恶论的代表人物是荀子
- 工作倦怠的维度包括（）。
- 通过表情，在人际间传递信息反映的是情绪的
- 管理方格理论提出的基本领导风格有（）。
- 费德勒权变模型认为，在非常有利情况下，（
- 凝聚力越高生产率就越高。
- 某公司工人罢工，劳资双方经过谈判取得一致
- 情绪具有（）的功能。
- 以下属于群体中各种规范形成的原因有（）。
- 以下属于非正式沟通类型的是（）。
- 谈判中，（）的价值观会认为维持良好的人际
- 心理学家瑞格尔曼用实验的方法发现了以下群
- 管理者所在层级与管理技能之间的关系是（）