试题详情
- 单项选择题当代组织变革的主流趋势不包括（）
A、组织裁员
B、组织扁平化
C、组织分散化
D、组织重组
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 下列关于绩效考核标准的说法，错误的观点是
- 客户服务经理吴静把长达几页的绩效考
- 下列属于绩效评估面谈中“正面反馈”技巧的
- 不同个体之间的绩效评价方法中，当主管想要
- （）认为战略是差异化的选择与定位。
- IPMA提出人力资源管理要了解所在组织的
- 简述述有效的绩效评估标准应具有的要求。
- 设计评价指标权重时，常用的方法有（）。
- 绩效评价指标的评价标准包括（）。
- 请结合实际谈谈绩效排名与末位淘汰制的积极
- 管理者和员工确定下一个绩效管理周期的绩效
- CJ公司的企业文化强调高绩效，在追求整体
- 鲍曼和莫托维德罗认为“工作时表现出超常的
- 绩效考核结果在薪酬中的应用主要有以下几种
- 依据上一轮评价周期的绩效考核情况，对员工
- 区分评估周期包括三种方法（）、（）、（）
- 简述什么是绩效计划及其组成
- A企业是一家房地产公司，近日来HR
- 绩效管理从哪些方面帮助组织获得竞争优势?
- 美国马里兰大学管理学兼心理学教授（）在一