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简答题我国公共部门人力资源流动的障碍有哪些？
  • （1）人力资源的市场主体地位未完全确立；
    （2）市场法规和社会保障制度不健全；
    （3）户籍制度改革滞后；
    （4）官本位思想的影响。

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