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简答题劳动争议处理的原则有哪些？
  • （1）注重调解原则：
    ①必须遵守资源原则
    ②必须坚持合法、工作的原则
    ③必须与及时仲裁或及时判决结合起来
    （2）及时处理原则：
    ①企业调解委员会对案件调解不成，应在规定的时效内及时结案，避免当事人丧失申请仲裁的权利。
    ②劳动争议仲裁委员会对案件先行调解不成，应及时裁决。
    ③法院在调解不成时，应及时判决。
    （3）以事实为依据，依法处理原则
    （4）当事人在适用法律上一律平等原则

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