试题详情
- 单项选择题根据集贸市场规划原则,集市场地规模估算方法有摊位占地法和()。
A、定员定量法
B、约定俗成法
C、可用面积法
D、人均占地法
- D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 人力资源劳动生产率可以分别从哪些指标进行
- 入境后的工作是什么?
- 信息由信源发出以后可以借助于载体以相对独
- ()是教育投资。
- 我国养老保险制度的改革内容包括()。
- 不属于更新薪酬一揽子方案的内容是()。
- 在众多工作评价方法中,其科学与否主要取决
- 人力资源就是适龄劳动人口。()
- 在一些企业中,每个年度末都要求所有员工填
- 组织现有人力资源维系大方法有()。
- 根据我国劳动法的规定,用人单位的主要权利
- ()是HR成熟、进行职业开发前的关键时期
- 用人单位为改善与提高员工的生活水平,增加
- 多元化和权变时代包括()。
- 应征者的外部来源有()、()、()、()
- 能岗匹配原则是任何组织进行人力资源招募与
- 在管理活动中,如果劳动成果大于劳动耗费,
- 员工职业发展管理有效性的关键,是组织需要
- 员工招聘的定义是什么?
- 按照行为的启动方式,行为可分为()。