试题详情
- 简答题（）以及协商双方在合同履行中的权利义务是平等协商与集体合同的基本内容。 平等协商时集体合同订立的手段和实现方式，（）则是平等协商的结果。
- 劳动标准的确定和实施；集体合同
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 简述市场经济条件下我国劳动关系的发展。
- 为了妥善处理劳动争议，保护劳动者的合法权
- 2005年时，某材料加工厂，为了保证准时
- 劳动法律关系的产生，通常只由合法行为引起
- 雇员个人参加工会的主要原因有（）
- 管理方格图中的9.9型管理方式，也称做团
- 员工冲突的形式主要有：（）；用人方冲突的
- 根据我国协调劳动关系的具体情况，三方会议
- 什么是共同协商？共同协商的主要作用是什么
- 简述劳动关系的特征。
- 三方性原则的真正运作要依赖哪些因素？
- 劳动标准
- 劳动法律关系内容具有哪些法律特征？
- 目标是一种刺激，合适的目标能够诱发人的动
- 集体合同在订立过程中必须经过职工代表大会
- 传统型组织的学习内容包括建立共同愿景、自
- 企业组织中政策改革的步骤表现为需要意识、
- 影响力是一个人在于他人的交往中，监督他人
- 简述我国实行平等协商与集体合同制坚持的一
- 什么是政策环境？